Техничка школа Стара Пазова

• идентификују сопствене способности, компетенције и интересе,
• донесу одлуке које се тичу њиховог образовања, оспособљавања и професије и
• управљају токовима својих живота у области учења, рада и других области у којима могу да стекну и примене способности и компетенције.

Примери активности каријерног вођења укључују: пружање информација, саветовање, процену компетенција, менторство, заступање и подучавање доношења одлука и вештина управљања каријером и сл.

КВиС обухвата различите врсте услуга и активности којима се појединцу помаже да:

• процени своје знања, вештине, интересовања и вредности,
• да добије информације о могућностима даљег образовања и запослења,
• позиционира себе на тржишту рада – како у односу на захтеве самог тржишта, тако и у односу на сопствене способности, интересовања и искуство.

Рад са појединцем не завршава се проналажењем адекватног запослења, већ се он(а) прати и даље ради сталног професионалног и личног развоја, а у складу са кретањима на тржишту рада.